Kadınlar için Liderlik ve Koçluk Programı

Türkiye İş Bankası ve BÜMED İş Birliğiyle

Kadınlar için Liderlik ve Koçluk Programı 2025 – 2026 

Türkiye İş Bankası ve BÜMED iş birliğiyle 2025 – 2026 eğitim – öğretim döneminde hayata geçirilecek “Kadınlar İçin Liderlik ve Koçluk Programı”, Boğaziçi Üniversitesi’nden 3. ve 4. sınıf kadın öğrencilerin kariyer yolculuğuna destek olacak, öğrencileri alanında deneyimli kadın liderlerle buluşturacak çok özel bir program olarak başlıyor.

Programın Amacı:

  • Kadın öğrencilerin kişisel ve profesyonel gelişimini desteklemek,
  • Liderlik becerilerini ve kişisel etki güçlerini artırmak,
  • İş dünyasının dinamiklerini doğrudan deneyimleyebilecekleri ortamlar sunmak,
  • Kadın yöneticilerden ilham almalarını sağlamak.

Program Takvimi ve İçeriği:

Başvuruların Alınması

  • Program için başvuruların alınması (1-26 Eylül 2025)
  • Programa kabul edilenlerin duyurulması (30 Eylül 2025)

Program Süreci ve İçerikleri

  • Öğrenciler ile koçların tanıştırılması (Ekim 2025)
  • Koçluk süreçlerinin başlatılması (öğrenci ve koç takvimine göre bireysel görüşmeler) (Ekim 2025- Ocak 2026)

Not: 6 Ekim 2025 ve 30 Ocak 2026 tarihleri arasında öğrenci ve koçun en az 6 görüşme gerçekleştirmeleri hedeflenmektedir. Bu görüşmeler görüşmeyi gerçekleştirecek koç ve öğrenci tarafından planlanacaktır.

  • Kişisel Etkiyi Artırma Eğitim Serisi (6 Modül) (Ekim 2025- Ocak 2026)
    • Etkili iletişim
    • Kişisel liderlik
    • Karar alma ve problem çözme
    • Zaman yönetimi ve önceliklendirme
    • Etkileme ve ikna
    • Geri bildirim alma ve verme
  • Kadın Yöneticilerle Buluşmalar (4 Modül) (Ekim 2025- Ocak 2026)
    • Kurumsal Sosyal Sorumluluk
    • İnovasyon
    • Sürdürülebilirlik
    • Gençlik Bankacılığı
      (Oturumlar, öğrencilerin ders saatlerini etkilemeyecek şekilde, akşam saatlerinde gerçekleşecektir.)
  • C-Level Kadın Yöneticilerle Yüz Yüze Buluşma & Networking (Ocak 2026)
    • Katılımcıların kadın liderlerle doğrudan tanışma ve etkileşim kurma fırsatı
    • Mezuniyet sonrası kariyer adımlarına dair tavsiyeler ve ilham veren hikayeler

 

Eğitmenler:
Kişisel Etkiyi Artırma Serisi 6 Modül Çisil Ulusoy
Kurumsal Sosyal Sorumluluk 1 Modül Simge Boymul
İnovasyon 1 Modül Seçil Demir
Sürdürülebilirlik 1 Modül Derya Sargın Malkoç
Gençlik Bankacılığı 1 Modül Gökşen Gemici

 

 Programa Kimler Başvurabilir?

Programa katılım için aşağıdaki kriterleri sağlayan öğrenciler başvurabilir:

  • Boğaziçi Üniversitesi’nde 3. veya 4. sınıf kadın lisans öğrencisi olmak,
  • Gelişime açık ve motivasyonu yüksek olmak,
  • Program takvimine göre tüm modüllere katılım göstermek

Başvuru Süreci:

Adaylar aşağıda belirtilen Google formu doldurup talep edilen belgeleri nazozkan@bumed.org.tr e-posta adresine göndermeleri beklenmektedir.

  • Öğrenci Belgesi
  • Güncel Özgeçmiş (CV)
  • Motivasyon Videosu (Neden bu programa başvurduğunuzu, beklentilerinizi ve hedeflerinizi anlatan bir maksimum 3 dakikalık bir video)

Başvuru Tarihleri: 1-26 Eylül 2025

Program Katılımcılarının Duyurulması: 30 Eylül
Başvuru Adresi: https://forms.gle/mMLyFpuWwix7KkbU7

Program Katılımcılarına Sağlanacaklar:
  • 6 görüşmeden oluşan birebir koçluk desteği
  • “Kişisel Etkiyi Artırma” eğitim serisi (6 modül)
  • Türkiye İş Bankası kadın yöneticileri ile buluşmalar (4 modül)
  • C-Level kadın liderlerle yüz yüze networking
  • Katılım sertifikası

Önemli Notlar:
  • Modüllere katılım zorunludur. 11 seminer ve network buluşmasından 3’üne katılmayan veya en az 6 koçluk görüşmesini tamamlamayana sertifika verilmeyektir.
  • Öğrenciler programdan ayrılmak isterlerse program başladıktan sonra en geç 2 hafta içerisinde yazılı olarak BÜMED’e bildirmeyi kabul ederler.

Daha fazla bilgi için bizimle nazozkan@bumed.org.tr mail adresinden iletişime geçebilirsiniz.